2025广州南沙人力资源发展有限公司招聘编外招商招租岗
导语 广州南沙人力资源发展有限公司公开招聘编外工作人员(招商招租岗1名),报名时间为即日起至2025年6月20日12:00。
广州南沙人力资源发展有限公司因项目需要,现向社会公开招聘编外工作人员,具体储备要求如下:
一、招聘岗位
招商招租岗 1名
二、岗位描述
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4.具有良好的政治素质和道德品行;
5.遵守党政机关工作纪律和有关规章制度,无违法犯罪记录;
6.具有适应岗位要求的身体条件;
7.具有招聘公告要求的其他条件;岗位要求。
(二)招聘要求
1.本科及以上学历(有园区招商招租相关工作经验优先)
注:有下列情形之一的,不得报考以上岗位
1.受行政处分未满5年或其他行政处分正在处分期内的;
2.近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;
3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员;
4.法律、法规规定的其他不得应聘的情形。
三、工作地点
广州市南沙区内。
四、工作内容
1、招商招租渠道拓展及全流程管理:着力做好招商招租渠道开发,与职能部门、代理服务商等密切对接,以中国广州人力资源服务产业园南沙园区为核心,全面开展南沙国际人才港招租工作;建立招商招租台账,动态分析评估招商招租情况,持续优化招商招租渠道,提升招商招租成效。
2、招商政策与宣传:深入研究南沙园区招商政策,做好相关文件的整理归档;定期整合更新入驻企业信息资讯,为招商决策提供数据支持与政策依据;利用好政策条件与自身优势,通过发布公众号、制作招商手册等途径做好招商宣传。
3、跨部门与跨机构协作:与服务、宣传等岗位配合定期汇总园区招商和人才港招租情况;积极与集团公司、政府部门及各渠道机构沟通协调,确保招商招租项目顺利落地实施。
4、招租规划与制度建设:制定南沙国际人才港年度招租计划并组织落实;制定产业招商和服务流程及相关制度,规范招租工作标准与流程。
5、客户接待与服务:负责意向入驻单位的参观调研及接待讲解工作,通过专业讲解展示园区优势与政策信息,促进招商招租合作。
6、其他工作任务:完成公司交办的其他相关工作,灵活响应工作需求,保障招商招租工作整体推进。
五、报名方法
(一)报名时间
即日起至2025年6月20日12:00。
(二)报名方式
采用网上报名方式。报名人员登录南沙优聘网(https://www.nsrcup.com/notice/296)查看本招聘批次,按照操作指引进行报名;报名人员所填写的信息必须真实、准确,报名成功后不得更改。
报名人员需填写在线报名表并上传以下证件电子版:
1.本人身份证;
2.户口簿(户主页+本人页);
3.学历证书、学位证书(含学历/学位认证报告);
4.个人简历
5.专业技术资格证书(如有,则必须上传;如无,可不上传);
6.工作经历证明材料(如有,则必须上传;如无,可不上传);
注意:请按规定要求填写信息,并上传真实、清晰、完整的证件电子版。
六、其他事项
(一)报名前需认真阅读公告,符合报考条件的方可报考。凡不按规定条件报名的,一经发现,即取消报考资格。
(二)本公告由广州南沙人力资源发展有限公司负责解释。
(三)咨询电话:陈女士 020-32203674(时间:周一至周五,上午9:00-12:00,下午2:00-5:30,节假日除外)。
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