2020黄埔警队人才有什么技术奖励？
导语 2020年黄埔区加强对警务人才队伍的建设，对一些高素质技术人才给予一定的奖励，具体怎么奖励？奖励标准是什么？让我们一起来看一下。
警队人才技术奖励标准
1、引进大数据分析应用、网络安全、生物科技等一批全国领军人才，聘为特聘雇员，给予50万至200万元的年薪待遇。
2、充分运用聘用人员包干激励政策，面向全国招聘一批高素质警务技术人才，给予不低于20万元的年薪待遇。
经费保障
建立在全市领先的民警、警辅人员公用经费逐年增长的动态调整机制。
黄埔警队人才培育措施：
1）加强警队专业化建设。建设“黄埔警校”，引进国际先进警队训练理念和设备条件，打造面向未来的国际化专业警队，打造国内一流的警察训练基地。
2）锻造黄埔公安铁军。坚持“鞭策慢马，淘汰劣马，清理害群之马，让好马跑出来”导向，严厉整肃队伍“庸懒散漫”作风，建立民警全息档案、队伍正负面清单管理、警辅人员职权清单制度，打造素质最高、形象最好、战斗力最强的黄埔公安铁军。
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