2018年广东养老金具体怎么调整？涨多少钱？

　　广东省人社厅8月1日透露，从2018年1月1日起增加广东企业和机关事业单位退休人员基本养老金，平均增幅5%。

　　根据国家规定，广东省总体调整水平为全省2017年退休人员月人均养老金的5.0%，调整方法上采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法，兼顾企业和机关事业单位退休人员，公平与效率相结合。

2018年广东《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》全文

　　具体怎么调整?

　　3种方法结合调整基本养老金：定额调整每月增加50元，挂钩调整增加2.2%，70岁以上的加发

　　(一)定额调整

　　每人每月定额加发50元，企业和机关事业单位执行同样标准。

　　(二)挂钩调整

　　1.与本人养老金挂钩。每人每月按照本人调整前基本养老金月标准的2.2%加发。

　　2.与本人缴费年限挂钩。缴费年限(含视同缴费年限，下同)每满1年(不满1年的按1年计算)养老金月标准增加1元。其中，缴费年限超过15年的退休人员，超过15年的缴费年限，每满1年(不满1年的按1年计算)养老金月标准再增加1元。

　　公式：与缴费年限挂钩增加的基本养老金=缴费年限×1元+(缴费年限-15年)×1元。

　　(三)倾斜调整

　　1.对高龄人员倾斜调整。

　　2018年6月30日前(含当日)年满70周岁不满75周岁的，每人每月加发50元，全年600元;年满75周岁及以上的退休人员，每人每月加发100元，全年1200元。增加的养老金单列一次性发放，不纳入基本养老金年度调整基数。在此基础上，2018年6月30日前(含当日)年满80周岁及以上的退休人员，每月再倾斜加发50元，按月发放并纳入基本养老金年度调整基数。

　　2.对企业军转干部倾斜调整。

　　参加企业养老保险的企业退休军转干部，基本养老金在本次调整后如仍未达到所在市调整后企业养老保险月人均基本养老金水平的，按所在市企业养老保险月人均基本养老金水平计发。