南方医科大学中西医结合医院招聘学科带头人（长期有效）
导语 南方医科大学中西医结合医院招聘学科带头人，享受事业编制，报名时间长期有效，具体内容详见下文！
南方医科大学中西医结合医院公开招聘学科带头人公告
南方医科大学中西医结合医院是国家三级甲等中西医结合医院，是广东省建设“中医药强省计划”的重点建设项目之一，是一所“以中医为特色，西医为基础，中西医结合为优势，肿瘤学科为龙头，多学科协调发展”的教学科研型中西医结合医院。为加快推进医院高质量发展，根据学科建设与发展需要，现面向社会公开招聘学科带头人主任），有关事项公告如下：
一、岗位需求：
急诊科、门诊部、健康管理科学科带头人各1名。
二、基本条件：
1.政治思想素质好，敢于担当，敬业务实。
2. 具有良好的职业道德和学术品行，身体健康，具备胜任科主任的专业能力和管理能力，能够带领学科可持续发展。
3.廉洁自律，无违规违纪行为，未受过行政处分。
4.原则上年龄不超过50周岁。
三、岗位条件：
(一)急诊科
1.具有硕士以上学历学位、正高级专业技术资格；或具有博士学位、副高级以上专业技术资格。
2. 长期从事医、教、研工作，具有丰富的临床经验，具有5年以上三甲医院相关科室(急诊、重症等)管理经验。
3. 主持国家级科研项目者，或以第一/最后通讯作者发表高水平原创性学术论著及有国外一流医院、科研院所任职和学习经历者，在同等条件下优先考虑。
4. 在学科建设和学术研究工作上有前瞻性、创新性和战略性眼光，学术思想先进，能提出具有可行性的科研规划，研究领域明确且已经或正在形成特色，在国内外有一定的知名度。
5. 有中医专业背景者优先考虑。
(二) 门诊部
1. 具有硕士以上学历学位、高级专业技术资格。
2. 具有5年以上三甲医院医疗工作经验。
3. 熟悉门诊工作流程、医疗质量安全和日常行政管理。
4. 熟悉医疗法律、法规和现代化医院管理运营模式，能妥善处理医疗纠纷及投诉。
5. 具有较强的组织协调及拓展能力。
6. 有中医专业背景者优先考虑。
(三) 健康管理科(体检中心)
1. 具有硕士以上学历学位、正高级专业技术资格;或具有博士学位、副高级以上专业技术资格。
2. 具有5年以上三甲医院相关工作经历;有体检中心负责人工作经历或医疗机构、体检机构高层管理经验者优先。
3. 在行业内具有一定的影响力，在省级相关行业学会担任职务者优先。
4. 具有较好的组织管理能力和学科建设能力。具有一定的运营管理能力，熟悉医疗业务管理、质量控制流程，具有较强的计划决策、组织协调、统筹执行能力，并具备较好的服务意识。
5. 对健康管理的行业规律有深入理解，熟悉行业发展动态，具有丰富的行业资源。
7. 有中医专业背景者优先考虑。
四、相关待遇：
符合医院人才条件者，可按规定给予安家费及科研启动经费；按政策规定办理入编手续，纳入事业编制管理。
五、招聘程序
按照公开报名、资格审查、专家评议、组织考察、研究决定等程序进行。
六、注意事项
(一)（长期有效）有意者请将简历和身份证、学历学位证书、资格证书、各种论文成果奖励证书复印件以“竞聘岗位+姓名”为主题发送至zzrsk08@163.com。
(二)应聘人员提供的信息和材料应真实准确。
(三)联系人及联系电话：
朱老师，蒋老师；020-61650033，61650029
南方医科大学中西医结合医院
2023年11月28日
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